O que?

Ampliamos a resposta do ativo humano de sua organização.

Tornamos organizações mais competitivas levando pessoas e equipes a entregarem mais e melhor, influenciando como elas usam as suas capacidades e os recursos disponíveis, e como analisam e gerenciam o cenário.

Potencializamos a atuação das lideranças através de processo que ampliam a clareza, e de suporte à gestão e à capacitação do time de líderes.

Traduzimos o complexo e o subjetivo em ações objetivas, oferecendo um novo set de competências, alinhados com novas dinâmicas organizacionais, que permitam o aproveitamento das oportunidades geradas pelas mudanças de cenário, pelos novos perfis profissionais e por sua relação com objetivos e metas organizacionais.

 

Como

Nossa singularidade está em nossa liberdade para construir as intervenções e trabalhar diretamente com as pessoas.

Programas de treinamento e imersões para lideranças e para equipes;

Apoio a reuniões diretivas, para gerar maior clareza e assertividade;

Coaching para líderes;

Suporte e orientação junto às lideranças para criar novos desenhos e fluxos organizacionais;

Planejamento e gestão de processos sucessórios e pipeline de líderes;

Mediação e resolução de conflitos;

Análise e remodelação e processos e padrões de comunicação com múltiplos stakeholders.

 

Ferramentas

Programas de Treinamento
(Programas impactantes focados no desenvolvimento de atitudes e comportamentos alinhados com o mais moderno perfil de profissionais eficientes e líderes impactantes. Implementamos programas pontuais ou o desenvolvimento e gestão de programas completos e academias corporativas.)

Programas de Imersão
(Processos off site potentes e transformadores, focados no desenvolvimento humano e profissional ou focados em abordar questões organizacionais específicas, como planejamentos estratégicos ou redesenhos amplos.)

Apoio a Reuniões Diretivas
(Damos suporte a reuniões diretivas que passem por momentos desafiadores, gerando maior clareza e assertividade, aumentando a qualidade da discussão e das decisões tomadas.)

Análise e Gestão do Pipeline de Lideres
(Entender e gerenciais o fluxo de lideranças da empresa permite planejar e sonhar sobre a sua empresa amanhã de forma mais consistente e é uma parte chave na gestão de riscos organizacionais e na decisão de alocação dos recursos de desenvolvimento e retenção.)

Planejamento e Gestão Sucessória
(Planejamos e damos suporte a processos sucessórios em empresas familiares ou não, garantido processos fluídos, cuidando da gestão e direcionamento dos conflitos potenciais e administrando a comunicação e o envolvimento com múltiplos stakeholders.)

Mediação e Gestão de Conflitos
(Esclarecemos e mediamos conflitos para que não permaneçam estagnados, atrapalhando os fluxos e drenando energia fundamental para a produtividade e inovação. Cuidamos dos envolvidos e do processo, dando direcionamento e criando resoluções harmoniosas e energizantes, que reabram caminhos para que se siga construindo o futuro coletivamente.)

Coaching
(Processos individuais que dão luz e apóiam momento significativos, organizando o objetivo e ajudando a lidar com o subjetivo, dando direção, clareza e foco na ação ou nas decisões.)

Redesenho Organizacional
(Analisamos junto à lideranças da empresa, entendendo os mais eficientes desenhos e fluxos de trabalho e governança para que a organização chegue em seus objetivos e construa seu futuro alinhada com seus valores.)

Conselhos de Família
(Um fórum coordenado e orientado, garantindo um formato seguro para que questões familiares sejam presarvadas ao longo da gestão e discussão de rumos e ações em empresas familiares)

Alinhamento de Comunicação Corporativa
(Fazemos uma análise e diagnóstico dos processos de comunicação com diferentes stakeholders, compreendendo como a comunicação está influenciando a cultura e os processos de trabalho em sua organização. O que se está ganhando e o que se está perdendo através da comunicação, e , principalmente o que e como precisa mudar.)